Foredrag
Marco Elsafadi foredrag
Vi kan ikke forandre andre – kun vår egen holdning til andre.
Hvordan skape psykologisk trygghet på arbeidsplassen?
Psykologisk trygghet handler ikke om å unngå friksjon, men om å skape et miljø der alle opplever tillit og trygghet – også i møte med uenighet. Marco Elsafadi deler innsikt og konkrete verktøy for å styrke arbeidsmiljøet og skape rom for ulikheter som fremmer læring og vekst.
Du vil lære:
- Hvorfor god kjemi ikke alltid er nødvendig for et utviklende miljø
- Hvordan friksjon kan styrke samarbeid og belyse flere perspektiver
- Betydningen av verdige og saklige diskusjoner for psykologisk trygghet
- Hvordan vennlighet og respekt skaper tillit på tvers av relasjoner
- Konkrete grep for å forbedre arbeidsmiljøet og styrke tryggheten for alle
Foredraget er inspirerende, praktisk og gir verktøy for en bedre arbeidskultur.
Marco Elsafadi foredrag
Kultur og verdier
Hvordan gjøre verdiene til en naturlig del av arbeidskulturen?
Mange bedrifter har gode verdier, men sliter med å integrere dem i hverdagen. Marco Elsafadi viser hvordan verdier kan bli praktiske og meningsfulle, og hvordan bevissthet og struktur kan skape en arbeidskultur som styrker både samspill og resultater.
Du vil lære:
- Hvorfor verdier må kunne omsettes i praksis for å ha verdi
- Hvordan verdier kan være grunnlaget for en god arbeidskultur
- Betydningen av bevissthet og struktur for å skape varige endringer
- Hvordan arbeidskultur er menneskeskapt og kan forbedres av mennesker
- Konkrete metoder Marco har brukt for å øke arbeidsglede og resultater
Foredraget gir inspirasjon og praktiske verktøy for en verdidrevet arbeidsplass.
Marco Elsafadi foredrag
Relasjonens kraft
Du vil lære:
- Hvordan relasjoner påvirker både trivsel og prestasjoner
- Hvorfor din påvirkning på andre er avgjørende for arbeidsmiljøet
- Betydningen av åpenhet og aksept i relasjoner
- Hvordan konstruktiv kommunikasjon og problemløsning styrker teamet
- Ansvarliggjøring av hver enkelt for å bidra til et positivt fellesskap
Foredraget gir innsikt og verktøy for å forbedre relasjoner og skape trivsel.
Marco Elsafadi foredrag
Foreldrenes kraft
Hvordan styrke barnas følelse av verdi?
Foreldre er de viktigste menneskene i et barns liv, og det er deres ansvar å overbevise barna om at de er verdifulle og betydningsfulle. Marco Elsafadi gir innsikt og konkrete råd for å skape nærhet og gode verdier hos barn og ungdom.
Du vil lære:
- Hvorfor barn trenger følelsen av nærhet og tilstedeværelse fra foreldre
- Hvordan manglende tilknytning kan påvirke barnets atferd og ungdomstid
- Praktiske tiltak for bedre dialog med barn og ungdom
- Hvordan foreldres fokus påvirker barnas verdier og perspektiver
- Viktigheten av å forme verdier som barna tar med seg ut i livet
Foredraget inspirerer foreldre til å skape et trygt og verdifullt fundament for barna sine.
Marco Elsafadi foredrag
Mangfold og inkludering
Du vil lære:
- Hvorfor vi må eksponere oss for forskjeller for å bygge toleranse
- Hvordan bevisste og ubevisste fordommer påvirker arbeidsmiljøet
- Enkle grep som kan føre til store endringer for inkludering
- Betydningen av åpenhet og respekt for å styrke samholdet
- Hvordan likeverd skaper et mer robust og mangfoldig fellesskap
Foredraget gir praktiske verktøy for å styrke inkludering og mangfold.
Marco Elsafadi foredrag
Ungdommens virkelighet
Du vil lære:
- Hvordan ungdom kan ta ansvar for seg selv og de rundt seg
- Betydningen av vennskap og inkludering i ungdomskulturen
- Hvordan bygge selvtillit og selvfølelse i krevende situasjoner
- Praktiske råd for å håndtere mobbing, vold og utenforskap
- Hvordan voksne kan støtte ungdom gjennom denne viktige perioden
Foredraget tilpasses målgruppen og gir inspirasjon til både unge og voksne.
Marco Elsafadi foredrag
Hvem er generasjon Z? – Brobygging i arbeidslivet
De er født og oppvokst i en verden preget av digitalisering, klimaengasjement og raske samfunnsendringer. Men hvordan skiller generasjon Z seg fra tidligere generasjoner, og hvordan kan vi bygge broer mellom unge og eldre på arbeidsplassen?
Marco Elsafadi gir innsikt i myter, realiteter og muligheter som oppstår når ulike generasjoner møtes. Ved å forstå hverandre bedre, kan generasjonsmangfold bli en styrke for samarbeid, innovasjon og trivsel i arbeidslivet.
Du vil lære:
- Hva som kjennetegner generasjon Z, og hvordan de skiller seg fra tidligere generasjoner
- Hvordan bygge bedre samarbeid og forståelse mellom unge og eldre kolleger
- Hvordan bruke generasjonsmangfold som en styrke for utvikling og innovasjon
- Konkrete strategier for å skape et mer inkluderende arbeidsmiljø
Dette foredraget er perfekt for ledere, team og organisasjoner som ønsker å forstå generasjon Z og utnytte deres unike perspektiver til å styrke arbeidsplassen.
Innholdet i foredraget traff veldig bra. Det var lett for spillerne og relatere seg til innholdet. Vi var super fornøyde!
“Marco steppet inn for oss som erstatter for Vibeke Skofterud. Det satte vi veldig stor pris på og vil berømme han for å gjøre dette på så kort varsel! Har fått utelukkende positive tilbakemeldinger på foredraget!”
Ga nye perspektiver rundt tema mangfold og lærte deltagerne at dette starter med oss selv og hvordan vi ser verden rundt oss.
Vår gruppe på 25 stk er veldig godt fornøyd med foredraget, og når Marco i tillegg ble igjen etter foredraget og var med i diskusjonsgrupper fikk han full score på troverdigheten og engasjement.
“”Enkelt“ budskap som treffer både elever og ansatte. Personlige historier mange kan kjenne seg igjen i.”
Marco var en positiv og aktiv foredragsholder. Han var meget godt likt av tilhørerne og vi kan gi han de beste skussmål
